大家好,乐乐来为大家解答以下的问题，关于人力资源专员工作内容，人事专员工作内容这个很多人还不知道,那么今天让乐乐带着大家一起来看看吧！

1、一般包括固定资产管理、文件管理、档案管理、等，更重要的是秘书类的行政工作，级别较高，要求能力较强，需要写作、驾驶、对烟酒茶、吃喝等比较熟悉，做好领导交办的各类工作，做到不多事、不少事、不误事。

2、办公室的工作很难保证朝九晚五，因为在领导身边，不时可能有领导交办事情。

3、但双休应该基本可以保障。

4、OFFICE一定要非常熟练吗？。

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