管理人的方法(请问如何管理人)

导读 大家好,乐乐来为大家解答以下的问题,关于管理人的方法,请问如何管理人这个很多人还不知道,那么今天让乐乐带着大家一起来看看吧!管理员招...

大家好,乐乐来为大家解答以下的问题,关于管理人的方法,请问如何管理人这个很多人还不知道,那么今天让乐乐带着大家一起来看看吧!

管理员招募、申请、实习、转正:(一)知道管理员申请转正流程招募条件a知道等级六级以上(知道管理员检举数100以上,内容管理员采纳率15%以上)b个人id无广告嫌疑,两个月内无广告、作弊封禁记录c上网时间充裕,每个月至少20天在线d热爱百度知道,有足够的耐心、责任心、奉献精神参与管理2、招募流程◆申请:每月初官方管理会在百度知道吧发出14个分类的管理员申请帖,由高管协助官方跟进每个帖子的报名,将申请者加入分类培养hi群,进入实习期。

◆实习:所有报名的实习管理员实习期一个月,实习期表现优异的实习管理员(出勤20天以上,检举数500或者处理问题200个)将获得转正权限。

◆转正:转正之后,成为正式的管理员,获得正式管理员icon、徽章和分类页的展示,同时增加相应的管理权限。

知道管理员章程 2010/7/15山月随人。

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